近日，一则关于一名出纳员工的离职事件引起了社会的广泛关注。据悉，该名出纳员工在离职5年后竟然索要公司分红遭到拒绝，随后自行给自己开出了高达170万的“年终奖”。不过，这一行为最终导致了该员工因涉嫌职务侵占罪被刑拘。此事件一度成为舆论焦点，引发社会热议。

据悉，该出纳员工在离职后多年突然提出索要公司分红，但遭到公司的拒绝。对此，他愤而自行操作公司账目，将大额资金转移到了自己的账户，并在公司账目中开出了高达170万的“年终奖”给自己。这一举动引起了公司财务人员的怀疑，随即报警调查。

警方介入调查后发现，该出纳员工利用职务之便，私自挪用公司资金，并伪造账目给自己开出巨额“年终奖”，涉嫌职务侵占罪。在调查过程中，警方还发现了一些涉及财务违规操作的证据，进一步加重了他的罪行。最终，该员工因涉嫌犯罪行为被刑事拘留，等待进一步审判。

这一事件引发了社会对企业内部财务管理的关注。企业应加强对财务人员的监督管理，建立更加严格的财务审查机制，避免类似事件再次发生。同时，员工也应遵守职业道德，保持诚信，不得利用职务之便谋取私利。

总的来说，这一出纳员工因为索取公司分红被拒后自行给自己开出高额“年终奖”，最终却因职务侵占罪被刑拘的事件，给我们敲响了警钟。诚信是企业文化的重要组成部分，任何违法行为都将受到法律严惩。希望通过此事件的曝光，提醒更多人树立正确的职业道德观念，珍惜企业信任，遵纪守法，共同营造良好的工作环境。

在此，我们也提醒广大网友，不要被虚假广告所迷惑，要警惕真正注册送38元这种诱导手段，保护好自己的合法权益，共同维护社会的正常秩序。